蹲点调研是管用的好办法
    2007-05-14    谢云挺 张奇志    来源:经济参考报
  从浙江百名书记下乡蹲点调研的实际行动中可以看到,蹲点调研顺应了新形势下对党的优良传统和作风的呼唤。同时,也顺应了社会主义和谐社会建设新任务的要求。牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,密切联系群众,始终保持党同人民群众的血肉联系,是党的优良传统和作风的内在要求。在这种背景下,浙江的公仆们用行动诠释着党的优良传统和作风,摆正了公仆与主人的关系,大大密切了党群关系。
  不必讳言,现在有些领导干部常常将“没有调查就没有发言权”的话挂在嘴边,但往往是“口惠而实不至”。平时总是高高在上,满足于那种众星拱月、前呼后拥的感觉,对关乎人民群众切身利益的问题漠不关心。今年“两会”期间,胡锦涛同志告诫各级干部尤其是领导干部,要进一步增强忧患意识、公仆意识和节俭意识。“公仆意识”就意味着,领导干部要始终端正态度、放下架子,倾听群众的呼声,关心百姓的疾苦。而要做到这一点,若没有和百姓的亲密接触,是难以实现的。
  记者在浙江采访中,书记们对一周下来的蹲点调研连连感慨“收获颇丰”。一位书记说:“平时也经常下基层,但往往是听听汇报,看看事先选好的点,接触镇、村干部多,直接接触群众少。这次感受完全不一样”。蹲点调研时,听到的和看到的都是在机关中看不到,在办公室里想不到,在汇报材料上听不到的东西。记者认为,蹲点调研虽是老办法,但也是管用的好办法。尽管现在电话、手机很普及,各方面资讯也比较发达,但“键对键”代替不了“面对面”,仍然需要我们领导干部蹲点调研,这样才能对基层的情况做到亲知、深知、真知,真正掌握工作的主动权。
  目前,基层情况复杂,工作头绪繁多,需要解决的问题很多。只有领导干部下去的机会多了、了解的情况多了,才能使问题解决得好。浙江开展百名书记蹲点调研活动,是浙江省委推动换届后市县领导班子树新形象、创新业绩的一条重要举措。群众期待着这样的成果,更期盼各地都这样做,使更多的领导干部真正深入基层,深入群众,让更多的老百姓因之受益。
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